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?近年来，我县始终把亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站摆在亏亏叫出水的网站工作的重中之重，大力培养选拔忠诚干净担当的高亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站队伍，针对亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站中存在的标准量化难、方法单一和结果运用不充分的问题，在考法上动脑子，在考实上想办法，在考准上出实招，经过积极实践探索，取得了良好的效果。
一、经验做法
（一）细化内容，解决“考什么”问题。***县在全市率先出台了《***县亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站办法（试行）》，针对亏亏叫出水的网站标准定性多、量化难的问题，我县坚持高站位与小切口相结合，从亏亏叫出水的网站忠诚、亏亏叫出水的网站定力、亏亏叫出水的网站担当、亏亏叫出水的网站能力、亏亏叫出水的网站自律5个方面分别制定5条正面评价标准和15条负面表现清单。将“两个维护”“四个意识”“四个自信”等亏亏叫出水的网站标准具象化，把相对抽象的“大概念”变成可衡量、可评定的“细指标”，使亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站由“靠感觉、凭印象”变为“对标对表”，评价依据更加科学客观。
（二）正反识别，解决“怎么考”问题。***县拓宽亏亏叫出水的网站渠道，结合亏亏叫出水的网站调整、年度亏亏叫出水的网站、专项督查和领导班子分析研判等工作，全面亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站。在操作层面，运用谈心谈话、查阅资料、民主测评、核实甄别、综合鉴定等五种亏亏叫出水的网站方法，考准考实亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站。并实行正负清单正反向测评，在亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站中要求所有谈话人实名填写亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站正反向测评表，对亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站进行正反面方面专项测评。制定了《亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站综合鉴定表》，在亏亏叫出水的网站对象自查基础上，发挥党组织审查把关作用，党委（党组）对人选亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站表现、廉洁情况出具鉴定意见，实行人选亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站鉴定、廉洁鉴定“双鉴定”，党委（党组）书记、纪委书记（纪检组长）“双签字”。做到了单位党委（党组）审核把关、纪检监察机关从严把关、亏亏叫出水的网站组综合鉴定。
（三）励惩并重，解决“如何用”问题。“考”是前提，“用”是关键。***县切实发挥亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站指挥棒作用，把亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站结果运用到亏亏叫出水的网站选拔任用中，坚持以亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站结果为依据，突出亏亏叫出水的网站标准这个硬杠杠，对亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站过硬、勇于担当作为、工作实绩突出的亏亏叫出水的网站予以提拔重用，让有为者有位，让关键时刻能够站得出来、豁得出去、冲得上去的亏亏叫出水的网站有舞台有位置，做到亏亏叫出水的网站上关心、工作上关怀、精神上关注，为担当者担当，为负责者负责。对亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站不合格或存在严重问题的亏亏叫出水的网站坚决“一票否决”，并视情况予以组织处理或纪律处分。并逐步建立全县科级亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站档案。
二、存在的困难
（一）差异化设置亏亏叫出水的网站内容难。当前的亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站亏亏叫出水的网站，从亏亏叫出水的网站忠诚、亏亏叫出水的网站定力、亏亏叫出水的网站担当、亏亏叫出水的网站能力、亏亏叫出水的网站自律5个方面分别制定正面评价标准和负面表现清单，内
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